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SWISS FINANCE REKRUTIERUNG
Über uns
Wir sind erfahrene Finanz-/ HR-Profis
Wir sind ein exklusives Schweizer Personalvermittlungs- und Beratungsunternehmen, welches von erfahrenen Fachkräften aus dem Finanzwesen und Human Resources und aus der Rekrutierung geführt wird. Unser Team verfügt über langjährige Erfahrungen in den verschiedenen Gebieten des Finanz- und Rechnungswesens, Treuhand, Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung sowie in Human Resources.
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Auf der Basis dieses spezialisierten Fachwissens unseres wertvollen Netzwerks stellen wir einen effizienten Rekrutierungsprozess sicher. Es ist unser Anspruch, sowohl hinsichtlich Fachwissen als auch Persönlichkeit die perfekte Verbindung zwischen Arbeitgeber:in und Arbeitnehmer:in zu schaffen und deren gemeinsamen Weg zu begleiten.
Wir begleiten und beraten Unternehmen, unabhängig von deren Grösse, schweizweit aber auch international. Wir freuen uns, mit Ihnen auf deutsch, englisch, französisch und italienisch zu kommunizieren.
Kandidaten
Bereit für eine neue Herausforderung?
Wussten Sie, dass 70 % aller Stellenangebote nicht veröffentlicht werden? Lassen Sie uns Ihnen helfen, Zugang zu diesem „versteckten Stellenmarktes“ zu erhalten. Unser , die wir durch unsere Netzwerke in der Branche haben.
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Swiss Finance Recruitment sucht für Sie aktiv nach einer neuen Stelle in den folgenden Bereichen:
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Prüfung
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Vertrauen (Treuhänder)
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Steuer
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Finanzen, Controlling und Rechnungswesen
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Banking / Finanzdienstleistungen
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Human Resources
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Erhöhen Sie Ihre Chancen, Ihren Traumjob im passenden Unternehmen zu finden.
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Unsere Divisionen
Exklusivität
Beim Exklusivmandat, auch als Active Sourcing bekannt, übernehmen wir für Sie den gesamten Rekrutierungsprozess. Gerade in Anbetracht des aktuellen Wandels des Arbeitsmarktes, bieten wir Ihnen mit unseren Dienstleistungen einen hohen Mehrwert an:
• Wir übernehmen die Prüfung von Dossiers, welche Sie direkt von Bewerbern erhalten haben
• Wir treten mit fachkompetenten Arbeitnehmenden in Kontakt, welche nicht aktiv auf Stellensuche sind
• Wir führen erste Interviews durch und holen auf Ihren Wunsch hin Referenzen ein. Bei Bedarf führen wir mit externen
Partnern geeignete Assessments durch
• Wir repräsentieren Ihr Unternehmen in einer professionellen Art und Weise, unabhängig davon, ob der Rekrutierungs-
prozess für den Bewerber erfolgreich endet
• Der zuständige Berater und sein Team widmet sich ausschliesslich auf ihre Vakanz
• Sie erhalten exclusiv den Bewerber, somit wird eine Streuung auf verschiedene Arbeitgeber vermieden
• Engere Begleitung sowie Beratung
• Wertschätzung der Dienstleistung
Unser professionelles Vorgehen bietet Ihnen folgende Vorteile:
• Zeitersparnis: Der erste Auswahlprozess erfolgt bereits durch uns, so dass Sie sich nur noch auf wenige passende
Kandidat:innen konzentrieren müssen. Wir übernehmen die Kommunikation mit den Bewerber:innen
• Aktive Bewerber:innen sind i.d.R. mit mehreren Unternehmen in Kontakt, was ein verstärkter Wettbewerb und geringere
Chancen auf die Annahme von Angeboten bedeutet.
• Active Sourcing ist eine pro-aktive Recruiting-Methode. Die Kandidat:innen fühlen sich von Anfang an eingebunden und
engagieren sich entsprechend. Eine erste positive Beziehung zu Ihrem Unternehmen findet zu Beginn weg statt.
• Das Image von Unternehmen, welche aus welchen Gründen auch immer regelmässig Jobinserate veröffentlichen, könnte
negativ beeinflusst werden. Wir sorgen für die nötige Diskretion.
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Unternehmen
Stellen Sie sich einen Personalvermittler vor, der zuvor als Finanzdirektor und Big4-Auditor gearbeitet hat und Ihre Geschäftsanforderungen vollständig versteht. Unsere Berater selbst verfügen über langjährige praktische Erfahrung in den unterschiedlichsten Bereichen des Finanz- und Rechnungswesens sowie in den Bereichen Treuhand, Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung.
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Kontaktieren Sie uns, um Ihren Rekrutierungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten.